Utmaning
HR4 är ett konsultföretag som erbjuder HR-, research- och företagsledningstjänster. De behövde en digital inlärnings- och samarbetsmiljö för sina kundutbildningsprogram som gjorde det möjligt för deras konsulter att facilitera och vägleda lärande, istället för att förlita sig helt på kundernas självstudier.
Lösning
De började använda Howspace, internt känt som HR4 Campus, under större delen av sin utbildning och anpassade den kontinuerligt efter deras behov. På grund av Howspaces flexibilitet började de också använda det för sina kundevent och som ett internt kommunikationsverktyg för sin personal på plats.
Resultat
Liknande kundberättelser
Se alla
Wildfire och ÖoB skapar stark företagskultur med engagemang och dialog
Wildfire hjälpte ÖoB att etablera sin nya värdegrund och stärka den gemensamma företagskulturen genom att använda Howspace plattform för dialog och lärande.

Finska Högskoleutbildade samhällsvetare (YKA) fördjupar inlärning av AI med Howspace
Howspaces AI-funktioner gav bra övergripande stöd för YKA:s eLearning-program om att fördjupa AI-inlärning.

Almi når ut med sin företagsrådgivning i hela Sverige
Almi Företagspartner digitaliserade sin företagsrådgivning och kan med hjälp av Howspace nå ut till fler kunder i Sverige, oavsett var de befinner sig.
Förslag på färdiga mallar
Se alla
Learning Path

Lärkontrakt
