Howspace ammattiliitoille & järjestöille
Uudista järjestökenttää tuomalla jäsenet takaisin toiminnan keskiöön.
Howspaceen luottavat
Virtuaalinen alusta jäsenten osallistamisen ja järjestötoiminnan uudistamisen tueksi
Howspacen avulla ammattiliitot ja järjestöt ympäri maailman uudistavat toimintatapojaan ja aktivoivat jäseniään tehokkaammin, kuin koskaan aiemmin.
Tarjoa uudenlaista lisäarvoa
Howspace-alustalla tapahtuva yhteistyö tuo ammattiliitoille ja järjestöille ennennäkemättömiä mahdollisuuksia monipuolisen, jäsenistöä palvelevan palvelutarjonnan rakentamiseen.
Osallista jäsenet päätöksentekoon
Tuo jokaisen ääni kuuluviin Howspacen avulla. Uudista kokouskäytänteitä ja tarjoa jäsenille mahdollisuus osallistua päätöksentekoon myös virtuaalisesti – sijainnista riippumatta.
Tue sitoutumista
Howspace tarjoaa järjestön jäsenille virtuaalisen tilan, jossa jokainen voi osallistua keskusteluun ja vaikuttaa asioihin. Työtilassa voidaan jakaa monipuolisesti sisältöä ja tietoa, joten kaikki oleellinen tapahtuu yhdessä paikassa.
Vahvista oppimista & skaalaa kyvykkyyksiä
Osaamisen nopea kasvattaminen ja levittäminen laajemmalle on jatkuvan uudistumisen edellytys. Rakenna innostavia, yhteisöllisiä koulutuskokonaisuuksia Howspace-alustalle. Tarjoa jäsenille mahdollisuus oppia toisiltaan perinteisen, yksisuuntaisen koulutuksen sijaan.
Hyödyt jäsenpohjaisille organisaatioille
Näin Howspace tukee uudistumista järjestökentällä
Tasa-arvoa & kestävyyttä päätöksentekoon
Howspacen avulla tuot hiljaisimmatkin äänet kuuluviin. Puolueeton tekoäly poimii keskeisimmät seikat keskusteluista reaaliajassa ja tekee näkyväksi myös sellaiset näkökulmat, jotka olisivat muuten saattaneet jäädä huomaamatta. Yhteistä ymmärrystä alkaa muodostua jo varhaisessa vaiheessa, mikä tukee sitoutumista päätöksiin.
Turvallinen paikka organisaatiorajat ylittävälle yhteistyölle
Selainpohjainen Howspace mahdollistaa jokaiselle vaivattoman osallistumisen hälyttömässä ympäristössä, miltä tahansa laitteelta. Kaikki yhteiset materiaalit ja keskustelut löytyvät koottuna yhteen, tietoturvalliseen paikkaan.
Sujuva osallistumiskokemus kaikille
Howspace on saavutettava ja helppokäyttöinen. Alustan käännösominaisuuden avulla jokainen voi osallistua yhteistyöhön valitsemallaan kielellä.
Asiakastarinoita
JHL: “Virtuaalinen kohtaamispaikka mullisti jäsenten osallistamisen ja kokoushallinnan pysyvästi”
Digitaalisen Howspace-alustan käyttöönotto mullisti ammattiliitto JHL:n jäsenten osallistamisen, verkostoitumisen tukemisen ja kokoushallinnan.
Opetusalan Ammattijärjestö OAJ osallisti tuhansia jäseniään strategiatyöhön
Opetusalan Ammattijärjestö OAJ osallisti jäsenistönsä mukaan yhteiseen strategia- ja uudistamistyöhön sitouttaakseen etenkin nuoria jäseniään paremmin liiton toimintaan.
YK:n tasa-arvojärjestö UN Women kutsuu kansalaiset mukaan päättäjien pöytään AI-avusteisen verkkotyökalun avulla
UN Women toi sukupuolten välisen tasa-arvon puolestapuhujien äänet kuuluviin Howspace-alustalle rakennetun Generation Equality -keskustelufoorumin avulla.
Mitä asiakkaamme sanovat meistä
“Tarvitsen toimintaympäristön, jossa pystyn kohtaamaan jäsenet etänä ja viestimään heille. On myös erittäin tärkeää, että meidän ei tarvitse olla linjoilla yhtäaikaa mutta informaatio kulkee ja säilyy. Ilman Howspacea en yksinkertaisesti tavoittaisi jäseniä ja aktiiveja ympäri Suomen. Tämä on työni onnistumisen kannalta kriittinen väline.”
Sanna Pihakivi, ohjausalan ammattialatoiminnan asiantuntija, JHL
“Aiemmat staattiset kyselyt eivät juurikaan saaneet ihmisiä osallistumaan toiminnan kehittämiseen. Kyselyjä tehdään paljon, eivätkä ne aktivoi jäsenistöä. Howspacen avulla saimme tuotettua täysin erilaista materiaalia. Lisäksi saimme arvomme näkyviin toiminnassamme ja strategiatyö todella edusti sitä, mitä tavoittelemme –jäsenten osallistamista ja kuuntelua sekä heidän tarpeisiinsa vastaamista.”
Juha Makkonen, kehittämispäällikkö, OAJ
“Howspace on palvellut kokonaisuutta erinomaisesti. Verkko-osallistuminen tuntemattomien kanssa on haastavaa ja vaatii uskallusta, mutta alusta on toiminut meillä hurjan hyvin. Vielä viimeisen kuukaudenkin aikana Howspace-työskentelyyn osallistui liki 70 prosenttia koko joukosta.”
Heini Hult-Miekkavaara, osaamispalveluiden asiantuntija & uravalmentaja, YKA