Howspace kiihdyttää kasvuaan maailmalla 1,6 miljoonan siltarahoituksella

By

Jyväskyläläislähtöinen ohjelmistoyritys Howspace Oy kiihdyttää kansainvälistä kasvuaan 1,6 miljoonan euron siltarahoituksella. Rahoitus kohdistetaan erityisesti Pohjois-Amerikan liiketoiminnan kehittämiseen sekä tuotteen keskeiseksi muodostuneiden tekoälytoimintojen edelleen kehittämiseen ja monipuolistamiseen. Uusi toimisto avataan Torontoon maaliskuussa 2020. Kaikki vuoden 2017 ensimmäiseen rahoituskierrokseen osallistuneet sijoittajat ovat mukana uusilla sijoituksilla. 

Howspace on vuorovaikutteinen yhteistyöalusta, jolla on noin 200 000 aktiivista käyttäjää. Sen nopeasti kasvaneeseen käyttäjäkuntaan kuuluu muiden muassa konsulttiyrityksiä, suuryrityksiä, Suomen suurimpia ammattiliittoja, kuntia, kaupunkeja sekä valtion virastoja. Siltarahoituksen kokonaismäärä on yli 1,6 miljoonaa. 

Toimitusjohtaja Ilkka Mäkitalo on pitkän linjan muutosjohtamisen ja oppimisen konkari. Hänellä on yli 20 vuoden kokemus siitä, millaisia haasteita Howspacen käyttäjät kohtaavat.

“Organisaatiot elävät jatkuvassa muutoksessa. Kyvystä oppia ja luoda uutta ymmärrystä, sitouttaa työntekijöitä ja tehdä tehokasta digitaalista yhteistyötä on tullut organisaation kovinta valuuttaa. Olemme kehittäneet Howspacen siltä pohjalta, kuinka tavat oppia ja tehdä työtä muuttuvat. Olen todella kiitollinen ja innoissani siitä, miten hienon vastaanoton tuotteemme on saanut asiakkailta sekä Suomessa että kansainvälisesti esimerkiksi Pohjois-Amerikassa. Kysyntää on tällä hetkellä enemmän kuin mihin ehdimme vastata, ja tämän rahoituksen voimin voimme painaa kasvun kanssa kunnolla kaasua.”

”Meillä on erittäin sitoutunut tiimi, joka on tehnyt paljon töitä maailmanluokan SaaS-tuotteen eteen. Tämän lisärahoituksen saaminen vahvistaa sitä, että olemme tehneet asioita oikein tähän asti.”

Rahoituskierroksen pääomasijoitukset tulevat samoilta sijoittajilta kuin ensimmäisellä rahoituskierroksella vuonna 2017. Uudella sijoituskierroksella ovat mukana Business Finland, Midinvest, Unifund ja 10 bisnesenkeliä. Enkelisijoittajiin kuuluu digitaalisen alan arvostettuja ammattilaisia. Heidän joukossaan Tomi Hilvo, Markko Vaarnas sekä sarjayrittäjät Lennu Keinänen ja Juha Harju.

”Asiakkaat lukuisilla eri toimialoilla ovat ottaneet uudistuneen tuotteen loistavasti vastaan, ja sen erilaiset käyttömahdollisuudet näyttävät kasvavan koko ajan. Yhtiö on nyt myös löytänyt oikeat tavat lähestyä eri asiakasryhmiä ja verkostot näyttävät jo levittävän ilosanomaa eteenpäin.  Tämän vuoksi olemme mielellämme sijoittamassa ja uskomme, että nyt on oikea aika kiihdyttää kasvua myös muilla markkinoilla ja erityisesti Pohjois-Amerikassa,” kommentoi hallituksen jäsen ja sijoittaja Jukka-Pekka Nikula Midinvestistä. 

“Meillä on erittäin sitoutunut tiimi, joka on tehnyt paljon töitä maailmanluokan SaaS-tuotteen eteen. Tämän lisärahoituksen saaminen vahvistaa sitä, että olemme tehneet asioita oikein tähän asti. Asiakasmäärämme on vahvassa kasvussa sekä Suomessa että kansainvälisesti ja samalla panostamme dialogin käsittelyä tukevien tekoälyominaisuuksien kehittämiseen. Ne tulevat varmistamaan, että erotumme muistapalveluntarjoajista nyt ja tulevaisuudessa. Uskomme että taustatyö ja ajoitus ovat kohdallaan ja nyt tähtäämme kohti skaalautuvaa kansainvälistä kasvua,” Mäkitalo tiivistää.

Voisit olla kiinnostunut myös näistä

Näytä kaikki
Howspace ja EY aamiaistilaisuus

Onnistunut yrityskauppa – Illuusio vai saavutettava tavoite?

Yrityskaupat epäonnistuvat, kun ihmisten ja kulttuurin merkitystä ei huomioida. EY:n muutos- ja kulttuurijohtaja Erja Klemola jakaa vinkkinsä yrityskaupan onnistumiseen.

Lue lisää
Organisaatiokulttuuri

Organisaatiokulttuurin muutos: 3 tärkeintä asiaa

Miten kehittää organisaatiokulttuuria? Pyydä kaikkia osallistumaan ja rakenna kestävää muutosta olemassa olevien vahvuuksien varaan.

Lue lisää
Ihmiskeskeinen transformaatio

Ihmiskeskeinen transformaatio: Mitä se tarkoittaa ja miksi sillä on väliä?

Ihmiskeskeisen transformaation johtaminen on tulevaisuuden taito. Mitä se oikeastaan tarkoittaa ja miksi ihmiskeskeinen uudistuminen on niin tärkeää? Mitä eroa on transformaatiolla ja muutoksella?

Lue lisää
Näytä kaikki